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Gérer ses projets numériques avec la méthode agile ou en cascade

Gérer ses projets numériques avec la méthode agile ou en cascade

Formation courte – Communication digitale

Formation courte – Communication digitale

Coordonner les différents acteurs du projet, mettre en œuvre le contrôle des coûts et du planning, certifier la conformité du site au regard du cahier des charges et son bon fonctionnement.

Cette brique fait partie du parcours métier Chef de projet digital.

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Coordonner les différents acteurs du projet, mettre en œuvre le contrôle des coûts et du planning, certifier la conformité du site au regard du cahier des charges et son bon fonctionnement.
Cette brique fait partie du parcours métier Chef de projet digital.

  • 1

    Gestion de projet – reconnaître et gérer les étapes de la pré-production
  • 2

    Gestion de projet – gérer et piloter les étapes de la production
  • 3

    La gestion de projet agile
  • 4

    Le management d’équipe
  • 5

    Projet
  • 1

    Gestion de projet – reconnaître et gérer les étapes de la pré-production
  • 2

    Gestion de projet – gérer et piloter les étapes de la production
  • 3

    La gestion de projet agile
  • 4

    Le management d’équipe
  • 5

    Projet

Prochaines sessions : 25/03/2024

Parlez de votre projet avec notre responsable admission

Parlez avec notre responsable admission

coatching personnalisé

Coaching personnalisé

Votre coach personnel suit votre progression, répond à vos questions, est à votre écoute

Formation flexible

Formation flexible

Choisissez l’intensif à plein temps, l’extensif . Choisissez votre durée, 6, 12 ou 18 mois

Suivi avec un formateur

Suivi avec un formateur

70 experts suivent votre parcours

Un outil actif et réactif

Un système pédagogique unique fondé sur le digital learnig, fortement interactif, progressif et tutoré

Durée 1000h

Durée : 175h

Sur mesure (conseillée entre 5 et 10 semaines)

Le programme se découpe en 5 modules

100% distanciel

À la campagne ou à la ville, en France ou à l’étranger,

au travail ou à la maison…

RNCP
Titre RNCP

Certification professionnelle

Certificateur ECAD CONSULTANTS

coatching personnalisé

Coaching personnalisé

Votre coach personnel suit votre progression, répond à vos questions, est à votre écoute

Formation flexible

Formation flexible

Choisissez l’intensif à plein temps, l’extensif . Choisissez votre durée, 6, 12 ou 18 mois

Suivi avec un formateur

Suivi avec un formateur

70 experts suivent votre parcours

Un outil actif et réactif

Un système pédagogique unique fondé sur le digital learnig, fortement interactif, progressif et tutoré

Durée 1000h

Durée : 175h

Le programme se découpe en 5 modules

100% distanciel

À la campagne ou à la ville, en France ou à l’étranger, au travail ou à la maison…

Qualiopi

L’Ecole Multimédia est certifiée
QUALIOPI, certification qualité
des organismes de formation.

France compétence

Nos Diplômes sont reconnus RNCP et enregistrées
au Répertoire National des Certifications
Professionnelles et France compétences.

Qualiopi

L’Ecole Multimédia est certifiée
QUALIOPI, certification qualité
des organismes de formation.

France compétence

Nos Diplômes sont reconnus RNCP

et enregistrées au Répertoire National

des Certifications Professionnelles et

France compétences.

Analyser et définir une stratégie de marque

 

Prérequis & objectifs

Prérequis

Cette formation compétence s’adresse aux professionnels en poste ou en reconversion, aux personnes en recherche d’emploi, ou indépendants qui souhaitent apprendre à maîtriser ou se mettre à niveau.

Objectifs

La formation compétence Analyser et définir une stratégie de marque vous permet en quelques jours de :
  • Découvrir les fondamentaux du marketing
  • Analyser une cible
  • Élaborer une stratégie de marque
  • Concevoir une charte éditoriale et un parcours client
Edit Content
picto_prerequis

Prérequis

Cette formation s’adresse à des professionnels de la communication/marketing souhaitant développer leurs compétences en gestion de projet et conception de site internet.

 

Ainsi les connaissances de bases des usages professionnels de la gestion de projet traditionnelle, des outils informatiques et numériques et une bonne culture digitale… sont recommandées.

picto_methodes_utilisees

Modalités & délais d’accès

Pour intégrer notre formation, candidatez en ligne et participez à un test de positionnement qui sera suivi d’un entretien individuel.

Financement possible :

  • Personnel
  • Demandeur d’emploi : délai d’accès 2 semaines
  • CPF : délai d’accès 4 semaines
  • CSP : délai d’accès 4 semaines
  • CIF : délai d’accès 4 mois
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Méthodes mobilisées

  • Une coordinatrice pédagogique  
  • Coaching individuel 
  • Face à face pédagogique distanciel individuel 
  • Cours en ligne 
  • Tutorat pédagogique individuel 
  • Projet en situation réelle en autonomie individuel 
  • Webinaires et workshop collectifs 

Contacts

Responsable pédagogique
Souhir Ben Fredj : souhir.benfredj@digitaltrainingfactory.paris

 

Responsable administrative et référente handicap

Jamila Noukhkhal : jamila.noukhkhal@ecole-multimedia.com

picto_objectifs-formation

Objectifs de la formation

  • Coordonner et piloter les différents acteurs du projet.
  • Mettre en œuvre le contrôle des coûts et du planning.
  • Certifier la conformité du site au regard du cahier des charges et son bon fonctionnement dans la configuration technique préétablie.
  • Maintenir le bon fonctionnement du site internet ou de l’application pour lui assurer sa viabilité.
  • Améliorer la performance du site au regard des objectifs du client.
  • Superviser les équipes de production.
  • Conseiller et gérer la relation avec un client.
  • Concevoir un site intégré dans son environnement digital.
picto_débouchés

Débouchés

  • Chef.fe de projet digital
  • Chef.fe de projet web
  • Chef.fe de projet agile
  • Product owner
  • Chef.fe de projet fonctionnel
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Ecole citoyenne

Tout apprenant aura une sensibilisation à la citoyenneté en entreprise. Pour plus d’informations, téléchargez le pdf.

Accessibilité

L’École est accessible aux personnes à mobilité réduite ou en fauteuil roulant (rampe d’accès, un ascenseur pour accéder aux étages et aux bureaux administratifs). Pour toute autre déficience, un référent handicap au sein de l’Ecole est à la disposition des personnes en situation d’handicap afin de définir les meilleures conditions d’accueil (évaluation des moyens techniques ou humains à mettre en place pour la compensation, l’orientation et accompagnement pour constituer des dossiers de demande de financement auprès des acteurs (AGEFIPH, MDPH, Cap Emploi…, etc.).

Le référent handicap peut assister à l’entretien d’admission à la demande du candidat.

Edit Content

Certification

L’École Multimédia vous délivrera un certificat de compétences composante du titre RNCP de Développeur Multimédia – Brique de compétence RNCP34512BC04 – Déployer des projets interactifs multimédia, piloter des équipes et la relation client.

Cette brique de compétence fait partie de la formation « Chef de projet multimédia », qui est sanctionnée par une Certification professionnelle de Niveau 6 – (NSF 320) enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles par Décision de France compétences en date du 25/04/2022.
Fiche RNCP : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36401/

Modalités d’évaluation

Mise en situation réelle ou simulée.
Dans le cadre de ce projet l’apprenant devra fournir toute la documentation nécessaire dans le cadre projet digital (note de cadrage, cahier des charges, organigramme des tâches, planning, budget…), ainsi que justifier des outils de gestion de projet collaboratifs paramétrés et mis en place. Présentation orale devant jury et remise d’un dossier écrit complet réunissant :
• Une note de cadrage.
• Un organigramme des tâches.
• Une description fonctionnelle.
• Potentiellement un backlog.
• Un planning
• Un budget.
• Un outil collaboratif de suivi de projet

Poursuite du cursus

  • Piloter la conception et la production des projets interactifs multimédia.
  • Garantir la qualité du site et le respect des normes d’éco-conception, d’accessibilité, de trouvabilité et d’utilisabilité.
  • Analyser les besoins d’un client et faire une recommandation opérationnelle.
Edit Content
  1. Gestion de projet – reconnaître et gérer les étapes de la pré-production
    • Définir et rédiger un cahier des charges
    • Définir et rédiger un brief créatif
    • Structurer et organiser un projet avec l’organigramme des tâches (OT)
    • Planifier un projet avec le diagramme de Gantt
    • Savoir anticiper et estimer les délais
    • Construire un budget
  2. Gestion de projet : gérer et piloter les étapes de la production
    • Gérer et piloter les étapes de la production
    • Organiser et piloter les différentes étapes de la phase de conception
    • Définir et gérer la conception éditoriale
    • Identifier les besoins de la conception technique
    • Identifier et coordonner la production des contenus
    • Apprendre à rédiger pour le web
    • Adopter les bons outils pour le recettage
    • Anticiper et gérer la phase de lancement
  3. La gestion de projet agile
    • Découvrir l’Agilité et l’amélioration continue
    • Se familiariser avec la notion d’Agile
    • Faire émerger des idées et les développer en les structurant
    • Découvrir comment fonctionne le framework Scrum
    • Comprendre la démarche produit centrée utilisateur
    • Mobiliser les outils UX pour construire le meilleur produit
    • Définir une vision Produit
    • Comprendre la « Business Value »
  4. Le management d’équipe
    • Découvrir les rôles du manager
    • Avoir du leadership c’est : différencier leader et manager
    • Gérer la performance par l’accompagnement dans l’atteinte des objectifs
    • Comprendre l’acte de délégation
    • Apprendre à responsabiliser et à motiver
    • Comprendre le principe de bienveillance
    • Savoir écouter et libérer la parole, tout un art…
    • Retenir les 10 principes du management
  5. Projet
  6. Modules complémentaires optionnels :
    • La conduite de changement
    • UX, la recherche utilisateur
    • UX, la conception orientée utilisateur

Financement de la formation

Un dispositif pour toutes les situations

Financement de la formation

Un dispositif pour toutes les situations

DES FORMATIONS ELIGIBLES CPF

Financement personnel

FINANCEMENT PERSONNEL

Demandeur d'emploi

DEMANDEUR D’EMPLOI

CSP

CSP : CONTRAT DE SÉCURISATION PROFESSIONNELLE

Le jeu de piste de la Digital Training Factory

De l’inscription au diplôme, tout votre parcours d’apprentissage

Je prends contact avec notre responsable admission

Vos référents

Coach, experts & handicap

Vos référents

Coach, experts & handicap

Kahina Ikhlef

Expert

« Nous tenons à ce que nos diplômés trouvent un poste qui leur correspond et s’insèrent dans le marché de l’emploi rapidement. Nous effectuons constamment des veilles métiers pour enrichir nos programmes des dernières innovations »

Kahina est référente pédagogique de la filière communication digitale.

Souhir Ben Fredj

E LEARNING MANAGER

« Notre crédo est de suivre et d’accompagner nos étudiants et de les voir évoluer tout au long de leurs parcours. Nous collaborons pour qu’ils acquièrent les compétences nécessaires pour leurs métiers d’avenir »

Souhir est Digital Learning Manager.

Jamila Noukhkhal

Référente handicap

Jamila est Responsable administrative et référente handicap

Kahina Ikhlef

Expert

Référente pédagogique de la filière communication digitale.

Souhir Ben Fredj

E LEARNING MANAGER

Digital Learning Manager.

Jamila Noukhkhal

Référente handicap

Responsable administrative et référente handicap

Ils ont suivi cette brique de compétences

Leur retour d’expérience

Ils ont suivi une formation métier

Leur retour d’expérience

Des briques forment un diplôme métier

Exemple d’une formation diplômante

Une formation métier diplômante est constituée de plusieurs briques de compétences.

Vous pouvez valider des briques indépendamment et valider ensuite un diplôme.

Exemple briques diplome
La Factory-letter
La Factory-letter

Pour ne rien louper

Pour ne rien louper

Nous suivre

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La veille, les replays, l’actu

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